Le tableau de bord apprenant est une interface centrale qui fournit un aperçu complet des progrès de l’apprenant dans son programme de formation e-learning. Il offre une vue d’ensemble des activités, des performances et des objectifs, permettant ainsi de maximiser l’efficacité de l’apprentissage.
5 bonnes raisons de choisir un LMS avec une interface apprenante fluide et impactante !
Suivi des progrès
Le tableau de bord permet à l’apprenant de suivre ses progrès tout au long de son parcours d’apprentissage.
Avec le LMS Seira vos apprenants auront une vue d’ensemble des cours suivis, des modules complétés, des scores obtenus aux évaluations, et du temps passé sur chaque tâche.
Cette barre d’accomplissement aide l’apprenant à se situer dans son apprentissage, et à rester motivé et engagé tout au long de son parcours.
Motivation et engagement
Un tableau de bord interactif peut jouer un rôle crucial dans la motivation de l’apprenant. En visualisant ses réalisations et ses progrès, l’apprenant est encouragé à poursuivre ses efforts et à persévérer.
Gestion du temps
Le tableau de bord aide les apprenants à mieux gérer leur temps d’étude. Avec le LMS Seira, vos apprenants auront accès en un coup d’œil au temps que vous avez estimé pour réaliser le module de formation, ainsi qu’à une barre de progression pour les situer dans l’avancée de leur parcours.
En ayant accès à des informations sur le temps passé sur chaque module, les apprenants peuvent mieux planifier leurs sessions d’apprentissage et éviter de procrastiner.
Communication avec les formateurs
Le tableau de bord facilite également la communication entre les apprenants et les formateurs. Les formateurs peuvent suivre les progrès des apprenants, identifier les difficultés éventuelles et intervenir rapidement pour fournir un soutien ou des éclaircissements supplémentaires.
Le tableau de bord du LMS Seira, intègre un tchat, un fil d’actualité et mur de publication destiné au suivi pédagogique. Ces 3 éléments sont idéals pour une communication individualisée & personnalisée.
Évaluation de l'efficacité de la formation
Pour les organismes de formation, le tableau de bord joue un rôle clé dans l’évaluation de l’efficacité d’une formation e-learning. Les données fournies par les tableaux de bord aident à identifier les points forts et les points faibles du contenu de la formation, permettant ainsi d’apporter des améliorations pour optimiser l’expérience d’apprentissage.
